Pučka pravobraniteljica je početkom travnja predstavila Izvješće o stanju ljudskih prava u Republici Hrvatskoj za 2025. godinu.
Kako i sama navodi u Izvješću, slični dugoročni i sustavni problemi građana ponavljaju se iz godine u godinu, pa tako i u sustavu obrazovanja.
Pučkoj pravobraniteljici smo se odazvali na poziv te smo ukazali na više ponavljajućih problema u sustavu obrazovanja.
Pravobraniteljica je stoga navela u Izvješću da se u praksi pojavljuju razni pritisci i verbalni napadi roditelja prema nastavnicima, uz prijetnje medijima i institucijama, kao i da roditelji učestalo podnose anonimne prijave protiv nastavnika. Prema podacima MZOM-a u 2025. godini prosvjetna inspekcija je zaprimila ukupno 1.776 podnesaka, od kojih su samo njih 170 (9,57%) podnijeli zaposlenici predškolskih i školskih ustanova. Od 1.776 podnesaka koje je prosvjetna inspekcija zaprimila u 2025. godini, njih 347 (19,5%) bilo je anonimno.
U Izvješću Pravobraniteljica navodi da Sindikat hrvatskih učitelja upozorava na manjak pomoćno-tehničkog osoblja, osobito spremačica, što zbog preopterećenosti dovodi do povećanja bolovanja te rezultira pogoršanim uvjetima rada zaposlenika.
Sindikat hrvatskih učitelja je i ovaj put upozorio na nezakonitosti prilikom sklapanja ugovora o radu, posebno na određeno vrijeme. Pravobraniteljica navodi da podaci HZZ-a za 2025. godinu pokazuju da se broj nezaposlenih učitelja i nastavnika znatno povećava tijekom ljetnih mjeseci, posebno onih u dobi od 25 do 34 godine.
Pravobraniteljica navodi u Izvješću da je o tome problemu pisala u Izvješćima za 2018., 2019. i 2021. godinu te da je prosvjetnoj inspekciji preporučila provođenje ciljanih nadzora radi sprječavanja zlouporabe ugovora o radu na određeno vrijeme. U Izvješćima za 2023. i 2024. godinu preporučila je MZOM-u da školama izda naputak da se ugovori na određeno vrijeme sklapaju bez prekida tijekom školskih praznika, jer se u protivnom uskraćuje božićnica i regres. MZOM je navelo da preporuka nije provediva uz obrazloženje da je riječ o primjeni Zakona o radu čije tumačenje nije u nadležnosti MZOM-a. Pravobraniteljica na to navodi da je u ovom slučaju mjerodavan Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, kojim je u čl. 107. st. 11. propisano kada je iznimno moguće sklapati ugovore o radu na određeno vrijeme, zbog čega je Pravobraniteljica ponovila preporuku.
U Izvješću kojeg je Sindikat hrvatskih učitelja podnio Pravobraniteljici osvrnuli smo se i na postupke zaštite dostojanstva radnika te smo ukazali na to da zaštita dostojanstva radnika često ne funkcionira jer osobe imenovane za razmatranje pritužbi, koji su obično kolege iz škole, ne žele biti uključene u konflikt među zaposlenicima. Stoga smo i u Izvješću još jednom istaknuli potrebu uvođenja i primjene medijacije u školske ustanove, kao jedan od nužnih alata za prevenciju i rješavanje sukoba.
Aktivnim sudjelovanjem i dostavljanjem konkretnih podataka, Sindikat hrvatskih učitelja izravno je utjecao na sadržaj Izvješća Pučke pravobraniteljice za 2025. godinu te je time nastavio svoju dugogodišnju kvalitetnu suradnju s Pučkom pravobraniteljicom u svrhu zaštite prava radnika u sustavu obrazovanja.
Više o tematici, kao i izvješće Pravobraniteljice, možete pročitati ovdje.
